انتقادات لاذعة لآلية التوظيف داخل مجلس الحج والعمرة
متابعات – النورس نيوز – أثار المجلس الأعلى للحج والعمرة جدلاً واسعا بعد إعلانه استيعاب جميع الموظفين المؤقتين في ملحقية المجلس بالمملكة العربية السعودية ضمن الهيكل الوظيفي الدائم، دون المرور بإجراءات لجنة الاختيار للخدمة القومية، ما اعتبره ناشطون خرقا لمبدأ المنافسة والشفافية.
وأكد الأمين العام للمجلس سامي الرشيد أحمد أن القرار يأتي ضمن توجهات حكومة الأمل لتعزيز الاستدامة المؤسسية وتحسين جودة خدمات الحج والعمرة، بالتوافق مع متطلبات المملكة لضمان استمرار العمل دون انقطاع.
وأوضح أن وزير الشؤون الدينية والأوقاف، بشير هارون، أطلق خطة لتوظيف الخبرات المؤهلة وتحقيق استقرار وظيفي في القطاع.
ورغم التبريرات الرسمية، وجه ناشطون انتقادات حادة معتبرين القرار تجاوزا للقوانين، مطالبين بفتح المجال أمام الشباب للتنافس على الوظائف العامة وفق الكفاءة والشهادات العلمية.
يذكر أن المجلس الأعلى للحج والعمرة شهد انتقادات متكررة في مواسم الحج السابقة بسبب شكاوى تتعلق بسوء التنظيم والفساد الإداري، فيما يترقب الشارع السوداني إصلاحات لتعزيز الثقة في أداء المجلس.
